johtamaan Turun konservatorion taiteen perusopetusta. 

Turun konservatorio Oy on yksi Suomen suurimmista musiikkioppilaitoksista. Järjestämme taiteen perusopetusta noin 60 000 tuntia vuodessa noin 2 000 oppijalle. Ammatillisessa koulutuksessamme opiskelee vuosittain lähes 200 opiskelijaa. Haluamme opettaa musiikkia mahdollisimman monipuolisesti. Meillä on työntekijöitä noin 130. 

Odotuksiamme:

• Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto sekä musiikkioppilaitoksen opettajan ja rehtorin kelpoisuus asetuksen 986/1998 mukaisesti.
• Näyttöjä ja tuloksia toimimisesta opettajana ja mielellään myös oppilaitoksen johtamisesta.
• Kehittämis- ja uudistumishakuista työotetta ja opettajien osallistamista.

Tarjoamme:

• Innostuneen ja kokeneen työyhteisön, joka ei pelkää muutoksia.
• Oppimisympäristön keskellä Suomen vanhimman kaupungin kulttuurielämää.
• Koulutuksen kehittäjän ja johtajan tehtävän kasvavassa monikulttuurisessa kaupungissa. 

Odotamme yhteydenottoasi!

Vapaamuotoisen hakemuksen ja ansioluettelon voit lähettää  26.10.2026 klo 16 mennessä osoitteeseen rekry@turunkonservatorio.fi. Haastatteluvaiheessa tarvitsemme myös kopiot kelpoisuuden osoittavista todistuksista.

Tilannekuva Turun konservatoriosta 

Turun konservatorio elää vahvaa kehittymisen aikaa. Etsimme toimeenpanotaitoista visionääriä osallistumaan intensiiviseen ja antoisaan osakeyhtiömuotoisen oppilaitoksen kehittämiseen. Apulaisrehtorin kelpoisuusvaatimukset sitovat meitä, mutta haemme ensi sijassa joukkoomme sopivaa tekijää ja olemme valmiit määrittelemään roolin sopimaan valitun henkilön näköiseksi. Emme katso taaksepäin, joten kiinnostavinta on se, miten juuri Sinä tulisit tekemään Turun konservatoriosta alansa parhaan oppilaitoksen.

Olemme hyvähenkinen organisaatio, jota johdetaan inhimillisesti ja ennakkoluulottomasti. Rehtorilla on ylin esihenkilörooli, mutta johtamiseen ja kehittymiseen liittyviä päätöksiä valmistellaan johtoryhmässä, jonka tärkeä jäsen apulaisrehtori on.

Uskomme, että tarjoamme harvinaista tilaisuutta jättää oma kädenjälkesi musiikkialan koulutukseen myös kansallisessa mittakaavassa. Käytettävissäsi on johtoryhmän ja konservatorion hallituksen vankkumaton tuki. Tarjolla on tehtävä, jossa johdetaan edestä, mutta ei yksin. Ajat voivat olla haastavat, mutta myös mahdollisuudet ovat rajattomat!

Jokaiselle kelpoisuusvaatimukset täyttävälle hakijalle järjestetään mahdollisuus (etä)palaveriin johtoryhmän kanssa. Näet itse johtoryhmän dynamiikan ja pääset  esittämään omat näkemyksesi toimintamme kehittämiseksi. Tähän tilaisuuteen kannattaa tarttua!

Rekrytointiprosessin tavoiteaikataulu

Hakuaika päättyy ma 26.10.2026 klo 16. Sen jälkeen johtoryhmä pitää (etä)palaverit kelpoisten hakijoiden kanssa. Osa hakijoista valitaan haastatteluihin, jotka on tavoitteena pitää ma 9.11. alkavalla viikolla. Toivomme, että tehtävään valittava henkilö voisi aloittaa tehtävässä 1.1.2027 lukien tai sopimuksen mukaan.

Lisätietoja antavat

Rehtori-toimitusjohtaja Juha Järvinen puhelimella 0400 841 948 ke 21.10.2026 klo 9–11 ja pe 23.10.2026 klo 13–15 tai sähköpostilla juha.jarvinen@turunkonservatorio.fi.

Hallituksen puheenjohtaja Juha Rantasaari puhelimella 040 514 0894.